领英:印度生物医疗人才报告

和中国生物医疗企业当前所处的阶段相类似,在国家的大力扶持下,印度企业也正由传统的仿制药生产商向价值链的上游转型。因此,不仅需要生物化学领域的创新人才带领企业获得专业上的突破,同样需要诸如电子商务、零售、传媒等方面的跨界人才,帮助企业搭建面向未来的生态体系。

而对于印度生物医疗人才来说,更好的职业机会同样充满『诱惑』:

  • 大量研发等关键领域人才外流,且外流人才中,75%是奔赴海外生物医疗企业的总部;

  • 平均每26个月换一次工作,主因是为了更平衡的工作生活、更好的薪酬福利;

  • 生物信息学、研究分析、法规监管事务、临床研究和数据分析最为炙手可热;

领英现发布印度生物医疗人才报告《Indian Pharma and Biotech Industry: The Talent Advantage》,帮助您了解印度生物医疗人才市场的更多详情。

(您可以到数据局shujuju.cn官网下载此报告,以及其它各种数据报告。)

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